Suche
  • Seminare & Workshops
  • info@worqout.de / +49 176 38 616103
Suche Menü

Change Management

Während beim klassischen Change Managment oft große umwälzende Veränderungen geplant werden, setzen wir bei Kleinstveränderungen an. Meine Erfahrungen haben gezeigt das minimale Veränderungen fast immer umgesetzt werden und den größten Nutzen-Kosten Effekt haben, auch und besonders in sehr großen Unternehmen. Wie auch in Ihrer persönlichen Entwicklung. …

Weiterlesen

Growth Hacking

„Growth Hacking“ ist keine neue Marketingidee, allerdings wurde diese Möglichkeit mit dem Aufkommen der StartUp-Welle extrem ausgebaut und verbessert. Ein Grund warum StartUp’s oft so schnell wachsen und auch immer wieder neue Märkte erobern ist – „Growth Hacking“. Groth Hacking ist dabei mehr, als nur neue Marktsegmente entwickeln oder …

Weiterlesen

Markenbildung

Eine Marke ist kein statisches, abstraktes Konstrukt mehr, sondern entwickelt sich bestenfalls mit dem Markt und der Zielgruppe. Das trifft auch auf Marken zu, die einen konservativen, beständigen Anspruch vermitteln entwickeln. In der Webentwicklung gibt es den Begriff „Fluid“, dieser bedeutet, dass ein ansonsten unveränderlicher Teil der Seite …

Weiterlesen

Marketing & Prozess

Mit welchen Kanälen arbeitet Ihr Unternehmen wann? Wo wird wie viel Budget genutzt? Zieht Ihr Team an einem Strang? Wird Ihre Marke konsistent über alle Kanäle entsprechend der Zielgruppe vermittelt? Was passiert nach dem Kauf? Was machen Ihre Mitbewerber wann? Besser? In dem Workshop Marketing & …

Weiterlesen

Kreativitäts Seminar

Kreativität, mehr als nur Basteln und Logodesign! Gerade Entscheider oder Menschen die sich in erster Linie mit der Führung einer Firma beschäftigen tun Kreativität oft als Spielerei für die Designabteilung ab, dabei ist Kreativität eine der wichtigsten Fähigkeiten, um heute sicher Entscheidungen zu fällen und Lösungen …

Weiterlesen

Trend Seminar

Trends: Was bedeuten sie für Ihr Unternehmen Trends zu kennen bedeutet mehr als nur zu wissen welche Hosenform gerade „In“ ist. Trends zu kennen und sich über sie unterhalten zu können ist eine Sache, wichtige Informationen und Entscheidungsgrundlagen für ein Unternehmen daraus abzuleiten eine andere. Dabei …

Weiterlesen